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自从《劳动合同法》颁布之后，一定程度上反向促进了劳务派遣的高速发展，日结小时工，为何称之为反向？由于一部分业内人士认为新的劳动法针对于劳务派遣问题上存在着很多漏洞，翔安小时工，不少企业利用法律对劳务派遣规定不明确的漏洞，想尽各种办法解聘正式员工，之后再通过劳务派遣公司派遣员工，工厂小时工，这样一来既节约了用工成本，又规避了法律责任。这种情形并不是劳动法颁布的本意，必定也对劳务派遣发展起着消极的推进作用。由此，不少业内人士呼吁，应该对当下劳务派遣现状进行整治。

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